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干部“为官不为”、班子“庸懒散软”民意调查表(参照表)
2015-11-20 10:17  

甘肃民族师范学院处级以上干部“为官不为”民意调查表

处级干部姓名

填表人身份

科级以上干部普通教职工 

填表人所属单位

问题

民意调查结果

群众观念淡薄

对师生感情不深,服务意识不强,漫不经心,态度傲慢

有□无□

工作执行不力

对上级决策阳奉阴违,执行搞变通、打折扣,政令不通,工作难以及时落实到位

有□无□

工作能力不强

学习劲头不足,调查研究蜻蜓点水,开展工作老办法不管用、新办法不会用,面对工作难题束手无策

有□无□

工作作风漂浮

工作浮在空中,以材料了解基层,以汇报代替调研,决策工作“拍脑袋”、“凭经验”,搞电话调度、遥控指挥

有□无□

工作标准不高

工作因循守旧,看摊子、守位子,工作推着干、看着干,应付了事,缺乏创新、缺少干劲,不求无功但求无过

有□无□

其他问题

注:1.如系、部、处处级干部存在以上问题就在“有”相应的位置打“√”,如不存在以上问题请在“无”的相应位置打“√”;

  2.填表人身份请在相应位置打“√”。

甘肃民族师范学院中层领导班子“庸懒散软”民意调查表

征求意见单位

填表单位

填表人身份

科级以上干部普通教职工

问题

民意调查结果

机关部门和院系中存在的业务不精、能力不强、标准不高,大事干不了,小事不愿干,不善于攻坚克难,缺乏群众观念、高高在上、满口空话、平庸无为

有□无□

机关部门和院校中存在的缺乏激情、精神不振、不思进取,工作不主动、办事不用心、服务不到位,不作为、慢作为、乱作为,马虎应付,见困难就躲,见矛盾就绕,见责任就推,办事拖拉、推诿扯皮、效率底下、“中梗阻”

有□无□

机关部门和院校中存在的心浮气躁、纪律涣散、自由散漫、我行我素,精力不集中、班子不团结、谋人不谋事、谋职不尽职、消极抱怨

有□无□

机关部门和院校中存在的有令不行、有禁不止,重权轻责、有责不负,不愿担当、争功诿过,各自为政、执行不力,责任心不强,缺乏全局观念,说到做不到,说好做不好,对干部身上的毛病不敢批评,对基层发现的问题不敢指正

有□无□

其他问题

注:1.如班子存在以上问题就在“有”相应的位置打“√”,如不存在以上问题请在“无”的相应位置打“√”;

   2.填表人身份请在相应位置打“√”。

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